Вариант 11 |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 19059 | |
Дисциплина: | ГМУ | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГМУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 8084 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 1 Понятие, цель и задачи аттестации государственных гражданских служащих 5 2 Порядок прохождения аттестации и квалификационного экзамена в государственном органе 8 3 Потенциал аттестации как механизма управления эффективностью на государственной службе 13 4 Направления совершенствования системы аттестации государственных гражданских служащих 16 Заключение 20 Список использованных источников 22 |
|
Отрывок: |
Актуальность исследования обусловлена тем, что в практике государственного управления имеются существенные недостатки, связанные, прежде всего с тем, что пока эта служба не отвечает требованиям правового государства, каким провозглашена Россия в Конституции Российской Федерации. Не проведены в жизнь такие принципы, на которых должен базироваться институт государственной службы, как принцип компетентности и профессионализма кадров органов государственной власти. Сохраняется тенденция к увеличению числа государственных служащих, чьи профессиональное образование и опыт не соответствует требованиям по замещаемым ими должностям. До сих пор поступление гражданина на государственную службу и его должностной рост в большей степени зависят от личного отношения к нему руководителя государственного органа, нежели от его профессионального уровня и деловых качеств. Частая смена руководителей государственных органов нередко приводит к очередному изменению в кадровом составе этих органов и неоправданному увольнению или перемещению государственных служащих. Несмотря на позитивные сдвиги, произошедшие в результате реформирования государственной службы, в большинстве случаев аттестация страдает прежними недостатками, а потому не способствует достижению тех целей, ради которых проводится. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Жилищная политика:мировой опыт и Российская специфика | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | КемГУ | |
Просмотры: | 8801 | |
Тема: | Перспективы и направления формирования конкурентоспособности государственных и муниципальных учреждений | Подробнее |
Тип: | Дипломная работа + доклад / презентация на защиту | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 7588 | |
Тема: | Аттестация муниципальных служащих: нормативные основы, понятие, порядок проведения | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 7521 | |
Тема: | Интегрированные маркетинговые коммуникации в государственном управлении | Подробнее |
Тип: | Реферат | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 6902 | |
Тема: | Госбюджет и проблемы его сбалансированности | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 6177 | |
Тема: | 18. Досудебный порядок урегулирования споров между пациентом и медицинской организацией. Претензия. Форма и содержание претензии. Порядок ее предъявления и удовлетворения претензионных требований | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 9845 | |